Онлайн-курс «Управление персоналом. Кадровое делопроизводство и охрана труда. Профпереподготовка, 376 ак. часов». Старт 02 июля 2021 г.

Россия

2 июля2 октября 2021

Форма участия: Дистанционная

Срок подачи заявок: 02.07.2021

Цена участия: 42 000 ₽

Организаторы: СКБ Контур

Контактный телефон: 8-800-333-06-17 (круглосуточно, бесплатно)

emal: [email protected]

Повысить рейтинг

Повышение рейтинга дает возможность оставаться объявлению в топе на главной странице, а также на страницах городов, тематик, связанных с объявлением.

Текущее значение: 0

Программа

37 уроков, 376 академических часов

  • Регламент обучения на онлайн-курсе в Школе бухгалтера
  • Возможности Школы для обучения и развития
  • Правила проведения тестирования и итоговой аттестации
  • Получение документов об обучении и закрывающих документов
  • Обработка документации
  • Анализ документации
  • Порядок разработки и оформления
  • Ответственность
  • Общие вопросы
  • Этапы разработки ЛНА. Способы ознакомления
  • Штатное расписание
  • ПВТР и ЛНА по оплате труда
  • Положение по персональным данным и график отпусков
  • Цель и необходимость графика
  • Порядок разработки и ознакомления
  • Контроль за исполнением
  • Подготовка и оформление документов по запросу работников, должностных лиц и госорганов
  • Обработка персональных данных
  • Общие положения. Назначение ответственного
  • Положение об обработке ПД
  • Допуск специально уполномоченных лиц
  • Согласие на обработку ПД. Ответственность
  • Основания, сроки и порядок привлечения работника к матответственности
  • Случаи полной материальной ответственности работника
  • Договор о полной индивидуальной или коллективной матответственности
  • Задержка выплаты заработной платы, отпускных, иных сумм, причитающихся работнику
  • Материальная ответственность работодателя
  • Документы при приеме на работу
  • Ознакомление с ЛНА
  • Проверка на дисквалификацию
  • Заключение ТД с бывшим государственным или муниципальным служащим
  • Требования к содержанию ТД
  • Внесение записей в трудовую книжку
  • Предоставление СЗВ-ТД
  • Внесение записей в личную карточку Т-2
  • Ограничения, запреты, квоты, патенты
  • Документы при приеме на работу иностранца
  • Упрощенный порядок привлечения
  • Отличие ГПД от ТД
  • Гражданско-правовой договор. Определение
  • Налогообложение выплат по ГПД
  • Переквалификация гражданско-правовых отношений в трудовые
  • Рекомендации по заключению договора ГПХ
  • Расторжение договора ГПХ
  • Виды рабочего времени
  • Алгоритм установления режимов рабочего времени
  • Перерывы для отдыха. Привлечение к работе в выходные
  • Основания для введения суммированного учета рабочего времени
  • Установление суммированного учета
  • Отражение в трудовом договоре
  • Учетный период, ограничения на применение
  • Особенности учета рабочего времени
  • Установление вахтового метода работы в ЛНА
  • Ограничения при применении вахтового метода
  • Проживание по месту вахты, период вахты
  • Отражение в трудовом договоре, учет рабочего времени
  • Календарное и социальное время отдыха
  • Сроки, виды и продолжительность времени отдыха
  • Отражение в локальных нормативных актах
  • Порядок оформления документов
  • Виды отпусков: ученический, ежегодный основной, дополнительный, за свой счет
  • Ограничения при предоставлении отпуска
  • Оформление отпусков
  • Отзыв из отпуска, перенос и продление отпуска
  • Нестандартные ситуации
  • Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
  • Расторжение трудового договора по соглашению сторон
  • Прекращение трудового договора в связи с истечением срока
  • Основание и последствия увольнения
  • Порядок расторжения трудового договора
  • Отработка при увольнении
  • Нестандартные ситуации
  • Случаи увольнения директора
  • Ограничения при увольнении
  • Порядок расторжения трудового договора
  • Компенсация при увольнении
  • Судебная практика
  • Регистрация и учет документов
  • Использование документов
  • Экспертиза ценности документов
  • Организация хранения документации
  • Нормативные правовые акты
  • Отчетность в Пенсионный фонд России
  • Сведения в службу занятости
  • Отчетность по воинскому учету
  • Отчетность в территориальный орган МВД России по иностранцам
  • Отчетность в Росстат
  • Определение потребности в персонале
  • Поиск и подбор персонала
  • Отбор персонала
  • Адаптация персонала
  • Состав зарплаты
  • Зарплата как обязательное условие трудового договора
  • Порядок установления зарплаты локальными нормативными актами
  • Формы и системы оплаты труда
  • Формы выплаты зарплаты
  • Место и сроки выплаты зарплаты
  • Порядок установления выплаты зарплаты
  • Судебная практика
  • Основные принципы обеспечения безопасности и охраны труда
  • Нормативные правовые акты, содержащие государственные нормативные требования охраны труда в соответствии со спецификой деятельности работодателя
  • Разработка проектов локальных нормативных актов, обеспечивающих создание и функционирование системы управления охраной труда
  • Проведение вводного инструктажа по охране труда
  • Координация проведения первичного, периодического, внепланового и целевого инструктажа
  • Обеспечение обучения руководителей, специалистов и работников рабочих профессий по охране труда
  • Осуществление проверки знаний работников требований охраны труда
  • Состояния, при которых оказывается первая помощь
  • Виды и содержание мероприятий по оказанию первой помощи
  • Последовательность действий работников при вызове скорой медицинской помощи
  • Разработка программ обучения работников безопасным методам и приемам труда
  • Разработка инструкций по охране труда
  • Информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске причинения вреда здоровью
  • Административно-управленческий подход внедрения системы управления охраной труда
  • Типовое положение о системе управления охраной труда
  • Основные процедуры управления охраной труда
  • Организация проведения предварительных медицинских осмотров (при приеме на работу)
  • Организация проведения периодических медицинских осмотров
  • Организация проведения внеочередных и внеплановых медицинских осмотров (освидетельствований)
  • Организация проведения обязательных психиатрических освидетельствований
  • Координация и контроль обеспечения работников средствами индивидуальной защиты
  • Порядок обеспечения хранения, оценки состояния и исправности средств индивидуальной защиты
  • Ответственность за нарушение правил выдачи средств индивидуальной защиты
  • Координация и контроль обеспечения работников смывающими и обезвреживающими средствами
  • Выработка мер по лечебно-профилактическому обслуживанию
  • Поддержание требований по санитарно-бытовому обслуживанию работников в соответствии с требованиями нормативных документов
  • Техническое обеспечение безопасности зданий и сооружений
  • Организация безопасного производства работ с повышенной опасностью
  • Обеспечение электробезопасности
  • Обеспечение пожарной безопасности
  • Обязанности и ответственность работников по соблюдению требований охраны труда и трудового распорядка
  • Уголовная ответственность должностных лиц за нарушения требований охраны труда
  • Административная ответственность должностных лиц за нарушения требований охраны труда
  • Организация подготовки, проведения и оформления результатов специальной оценки условий труда
  • Компенсации работникам по результатам специальной оценки условий труда
  • Организация работы комиссии по расследованию несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
  • Получение, изучение и представление информации об обстоятельствах несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
  • Формирование документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
  • Приобретение средств индивидуальной защиты за счет Фонда социального страхования
  • Финансовое обеспечение предупредительных мер

Смотреть похожие мероприятия

Shopping Cart